Grupo Energía Bogotá: Transformando territorios, contribuye al cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible

La Estrategia de Sostenibilidad del GEB, les permite contribuir al cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible y a transformar territorios, a través de un alto desempeño ambiental y social.

Así mismo, contribuye a la sostenibilidad de las operaciones, proyectos y actividades del GEB y de sus filiales, la generación de valor para los accionistas, la mayor eficiencia en el uso de los recursos energéticos, la mitigación y adaptación al cambio climático y al mejoramiento de las condiciones de bienestar social.

La sostenibilidad asegura la viabilidad de sus proyectos y operaciones y les permite llevar progreso a las zonas donde operan. La gestión de la sostenibilidad se sustenta en su vocación de servicio a la sociedad, en la integridad, la transparencia y la construcción conjunta de valor.

Esto se traduce a su vez, en una contribución representativa al logro de 8 de los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, que a continuación relacionamos:

ODS #7: Energía Asequible y No Contaminante

Con ENERGÍA PARA APRENDER, han desarrollado 21 intervenciones con aulas solares, que garantizan el acceso a más de 3.500 estudiantes y profesores a energía limpia y segura.

ODS #8: Trabajo Decente y Crecimiento Económico

Garantizan que sus proyectos de infraestructura, involucren mano de obra local y servicios prestados por las comunidades locales.

ODS #13: Acción por el Clima

Compensaron la totalidad de las emisiones del GEB en 2020 (3209 ton EqCO2), a través de la compra de bonos de carbono de un proyecto REDD+ en territorios colectivos.

ODS #11: Ciudades y Comunidades Sostenibles

A través de su eje estratégico y de su alianza con ENEL, promueven ciudades inteligentes.

ODS #9: Industria, Innovación e Infraestructura

El GEB a través de su proyecto COLECTORA, conectaran 7 parques eólicos en La Guajira y transmitirán energía al Sistema Interconectado del país.

ODS #10: Reducción de las Desigualdades

La brecha salarial en el GEB es casi inexistente. Y por lo menos el 30% de los miembros de su Junta Directiva, son mujeres.

ODS #16: Paz, Justicia e Instituciones Sólidas

Con su programa ENERGÍA PARA LA PAZ, han liberado 190 kilómetros de minas antipersonales, beneficiado a más de 18.000 personas afectadas por el conflicto armado en Colombia y entrenado a 80 líderes en habilidades para la paz.

ODS #15: Vida de Ecosistemas Terrestres

Con el Parque La Poma y la Cámara de Comercio de Bogotá, han contribuido a la siembre de más de 140.000 árboles y arbustos de 38 especies nativas.

 

 

Login

Welcome! Login in to your account

Remember me Perdiste tu contraseña?

Lost Password